Rast nezaposlenosti u Sloveniji: Hoće li se odraziti na radnike iz BiH?
Mladi sve teže pronalaze posao u Sloveniji
Nezaposlenost među mladima u Sloveniji bilježi rast, što potvrđuju podaci Zavoda za zapošljavanje Republike Slovenije.
Tokom januara 2025. broj nezaposlenih mladih povećan je za 5,1 posto u odnosu na isti period prethodne godine, dok je njihov udio među ukupnim nezaposlenima porastao za 0,8 postotnih bodova.
Ovaj trend, koji ukazuje na sve teže uslove za zapošljavanje mladih, otvara i pitanje kako bi mogao uticati na Bosnu i Hercegovinu.
Prema podacima Zavoda, u januaru ove godine registrovano je 5.287 nezaposlenih osoba u dobi od 15 do 24 godine, dok se tokom 2024. ukupno 9.204 mladih prijavilo na evidenciju nezaposlenih, što je povećanje od 2,3 posto u odnosu na prethodnu godinu. Većina njih prijavila se zbog isteka ugovora na određeno vrijeme, dok je broj onih koji su ostali bez posla zbog tehnološkog viška porastao za 20,3 posto.
Poredeći ove brojke s podacima iz BiH, gdje mladi često odlaze u potrazi za boljim prilikama, postavlja se pitanje da li će pogoršanje uslova u Sloveniji smanjiti priliv radne snage iz BiH ili će mladi i dalje pokušavati pronaći zaposlenje u inostranstvu uprkos ovim izazovima.
Negativni trendovi i posljedice po ekonomiju
Statistički podaci Eurostata pokazuju još zabrinjavajući trend – stopa nezaposlenosti mladih u Sloveniji u decembru 2024. dostigla je 17,2 posto, što je znatno iznad prosjeka eurozone koji iznosi 14,8 posto. To sugeriše da Slovenija postepeno gubi status jedne od stabilnijih ekonomija za zapošljavanje mladih.
Zavod za zapošljavanje Slovenije implementira različite mjere podrške kako bi poboljšao prilike za mlade, uključujući programe subvencionisanog zapošljavanja i profesionalne obuke. Međutim, mnogi mladi se suočavaju s problemima poput neusklađenosti obrazovanja i potreba tržišta rada, loše saobraćajne povezanosti i nedostatka kompetencija potrebnih za brzo zapošljavanje.
Šta ovo znači za Bosnu i Hercegovinu?
Slovenija je dugi niz godina bila jedna od glavnih destinacija za radnike iz BiH, posebno u sektorima građevine, ugostiteljstva i zdravstva. Ako se nastavi trend rasta nezaposlenosti mladih u Sloveniji, postoji mogućnost da se i prilike za zapošljavanje radnika iz BiH smanje. Također, može se očekivati i povećan broj povrataka u domovinu ili traženje zaposlenja u drugim evropskim zemljama, poput Njemačke i Austrije.
S obzirom na to da BiH već duže vrijeme bilježi masovni odlazak radno sposobnog stanovništva, svaki poremećaj na tržištu rada u Sloveniji može dodatno otežati situaciju za one koji planiraju emigraciju.
